Job sharing: mercado já conta com semana reduzida e cargos divididos

Job sharing: mercado já conta com semana reduzida e cargos divididosVocê sabe o que “job sharing”? Com as transformações constantes no mercado de trabalho, novas modalidades profissionais já surgem nas grandes cidades. A psicóloga empresarial Daniela Morais explica que essas mudanças estão mais comuns depois da aprovação da reforma trabalhista, que trouxe mais flexibilidade para as relações entre empresas e profissionais. “Essas negociações ficaram mais comuns e agora percebemos novas modalidades de trabalho”, comentou.

Entre as novidades que surgiram está o “job sharing”, que nada mais é do que o compartilhamento do mesmo cargo. “A ideia é que dois profissionais dividam as funções de um mesmo cargo. As condições podem ser estabelecidas em acordo, mas o mais comum é que eles tenham redução de carga horária e salário”, explicou.

A especialista acrescentou que a prática é mais utilizada por profissionais que estão se dedicando a outros projetos, aos estudos ou à família. “É uma proposta que pode beneficiar as duas partes. A empresa ganha com mais produtividade e inovação, e os profissionais conseguem conciliar suas carreiras com outros projetos”, finalizou.

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